Tabelas Preços Planos Empresariais
Salvador (BA) 03 a 29 funcionarios

Na Corretora de Seguros e Vendas de Planos de Saúde para Empresas, oferecemos tabelas comparativas de preços dos principais planos de saúde, como Select Saúde, Bradesco Saúde e SulAmérica, facilitando a escolha ideal para sua empresa. Com suporte na contratação, realizamos cotações precisas e emissão de propostas personalizadas para empresas de diferentes tamanhos, desde aquelas com 3 até 200 ou mais funcionários. Nossa missão é a melhor cobertura e atendimento aos seus colaboradores, proporcionando tranquilidade para o dia a dia da sua empresa.
| Empresarial | SulAmerica Direto Salvador | SulAmerica Direto Salvador | SulAmerica Direto Nacional | SulAmerica Direto Nacional |
|---|---|---|---|---|
| Abrangencia | Grupo de Municipios | Grupo de Municipios | Nacional | Nacional |
| Modalidade | Empresarial Copart | Empresarial Copart | Empresarial Copart | Empresarial Copart |
| Acomodação | Enfermaria | Apartamento | Enfermaria | Apartamento |
| 00 a 18 anos | 249,31 | 272,92 | 395,19 | 438,35 |
| 19 a 23 anos | 311,64 | 341,16 | 493,98 | 547,94 |
| 24 a 28 anos | 386,44 | 423,04 | 612,54 | 679,43 |
| 29 a 33 anos | 428,96 | 469,58 | 679,92 | 754,17 |
| 34 a 38 anos | 458,98 | 502,45 | 727,52 | 806,97 |
| 39 a 43 anos | 532,42 | 582,83 | 843,92 | 936,08 |
| 44 a 48 anos | 636,46 | 696,72 | 1.008,83 | 1.119,01 |
| 49 a 53 anos | 745,92 | 816,56 | 1.182,36 | 1.311,48 |
| 54 a 58 anos | 888,04 | 972,10 | 1.407,60 | 1.561,30 |
| 59 anos ou + | 1.495,86 | 1.637,52 | 2.371,11 | 2.630,02 |
| Contratação | Compulsoria | Compulsoria | Compulsoria | Compulsoria |
| Modalidade | 03 a 29 Funcionários | 03 a 29 vidas | 03 a 29 Funcionarios | 03 a 29 funcionários |
| Validade | 06/2026 | 06/2026 | 06/2026 | 06/2026 |

| Empresarial | Bradesco Efetivo IV QC | Bradesco Efetivo Plus QP | Bradesco Nacional QC | Bradesco Nacional QP |
|---|---|---|---|---|
| Abrangencia | Nacional | Nacional | Nacional | Nacional |
| Modalidade | Empresarial | Empresarial | Empresarial | Empresarial |
| Acomodação | Enfermaria | Apartamento | Enfermaria | Apartamento |
| 00 a 18 anos | 489,88 | 551,79 | 693,54 | 726,44 |
| 19 a 23 anos | 578,06 | 651,11 | 818,38 | 857,20 |
| 24 a 28 anos | 699,45 | 787,84 | 990,23 | 1.037,20 |
| 29 a 33 anos | 839,35 | 945,42 | 1.188,29 | 1.244,65 |
| 34 a 38 anos | 956,85 | 1.077,77 | 1.354,64 | 1.418,89 |
| 39 a 43 anos | 985,56 | 1.110,10 | 1.395,28 | 1.461,46 |
| 44 a 48 anos | 1.199,98 | 1.351,61 | 1.698,84 | 1.779,42 |
| 49 a 53 anos | 1.411,42 | 1.589,76 | 1.998,18 | 2.092,95 |
| 54 a 58 anos | 1.679,59 | 1.891,81 | 2.377,83 | 2.490,61 |
| 59 anos ou + | 2.939,11 | 3.310,48 | 4.160,96 | 4.358,32 |
| Contratação | Compulsoria | Compulsoria | Compulsoria | Compulsoria |
| Modalidade | 03 a 29 funcionarios | 03 a 29 funcionarios | 03 a 29 funcionarios | Compulsorio |
| Validade | 06/2026 | 06/2026 | 06/2026 | 06/2026 |
Perguntas Frequentes sobre Planos de Saúde para Pequenas Empresas
Esclareça dúvidas comuns sobre coberturas, preços e contratação dos planos de saúde empresariais para empresas com 3 a 29 funcionários.
Quais coberturas estão incluídas nos planos para pequenas empresas?
Os planos oferecem cobertura para consultas, exames, internações, cirurgias e atendimento de emergência, com opções que variam conforme a operadora escolhida.
Como é calculado o preço dos planos para empresas com até 29 funcionários?
O valor depende do número de funcionários, faixa etária, tipo de cobertura e operadora. Fornecemos cotações personalizadas para o melhor custo-benefício.
É possível incluir dependentes nos planos empresariais?
Sim, a maioria dos planos permite a inclusão de dependentes, como cônjuges e filhos, mediante ajuste no valor mensal conforme regras da operadora.
Qual o processo para contratar um plano de saúde empresarial conosco?
Após a cotação, auxiliamos na escolha do plano ideal, preparamos a proposta e acompanhamos a emissão do contrato para garantir uma contratação rápida e segura.
Há carência para utilização dos serviços após a contratação?
Sim, os planos possuem períodos de carência que variam conforme o procedimento, mas algumas operadoras oferecem redução ou isenção para empresas com contratação coletiva.
Como funciona o suporte após a contratação do plano?
Oferecemos atendimento dedicado para esclarecimento de dúvidas, auxílio em processos de movimenção e suporte na utilização dos serviços contratados.
Posso alterar o plano ou número de beneficiários durante o contrato?
Sim, é possível ajustar o plano ou incluir/excluir beneficiários conforme a necessidade da empresa, respeitando as regras contratuais e prazos estabelecidos.
Quais operadoras estão disponíveis para planos empresariais?
Trabalhamos com as principais operadoras do mercado, como Bradesco Saúde, SulAmérica, Unimed, Hapvida, Intermédica, entre outras, garantindo variedade e qualidade.
Como obter uma cotação personalizada para minha empresa?
Basta entrar em contato conosco com informações sobre o número de funcionários e perfil da empresa para receber uma proposta detalhada e sem compromisso.
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Estamos disponíveis para esclarecer suas dúvidas e ajudar na escolha do plano ideal para sua empresa. Entre em contato por telefone, e-mail.
Fale com nossos corretores de plantão da nossa Central de Vendas para obter informações detalhadas sobre os melhores planos de saúde para sua empresa. Nossa equipe está pronta para ajudar você a encontrar a opção ideal, seja para empresas com 3 a 29 funcionários, 30 a 199 funcionários ou a partir de 200 funcionários. Se preferir, preencha nosso formulário de solicitações e entraremos em contato rapidamente para oferecer a melhor cotação e suporte na contratação. Não perca tempo, sua saúde e a de sua equipe merecem o melhor!
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